4)第七章_689_医道官途:妇产科
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  啊,工资不高,消费却很大,我们当领导的人应该多体贴一下他们才是。你说是吧?”

  我顿时就觉得自己很趣了,不高我觉得他的话倒也对,想想看,像他这样级别、职务的人会缺好烟抽、好酒喝吗?我笑了笑,“陈书记,您找我来有什么事情吗?”[

  他看着我,摇头道:“你呀,怎么搞得这么生分呢?现在就我们两个人,大家又是老熟人,老朋友,你干嘛那么小心翼翼?你来之前省委组织部的林部长就给我打招呼了,让我今后好好关照你。她说你没有地方上的工作经验,所以有些担心你开始的时候不大适应。老弟啊,你这位部长姐姐对你可是够关心的呢。我当然会关照你的了,即使林部长不给我打这个招呼我也肯定会关照你的,你说是吧?”

  我笑道:“那是。我们是老朋友了,而且您有很丰富的地方工作经验。”

  他“呵呵”地笑,“你心里清楚就可以了。怎么样?这一个月的调研结束后又什么收获?”

  我回答道:“收获很大啊。这一个月来我对市里面主要的国营企业进行了调研,了解到的情况都差不多,如果用一句话来概括的话就是:管理落后、产品落后,所以必将被市场淘汰。因此,您提出来的对全市的国营企业进行改革已经是势在必行、刻不容缓了。”

  他点头,“你的这句话总结得很好。那么,你有什么具体的想法吗?关于如何改革方面的。”

  我说:“陈书记,我觉得吧,如果我们下定了决心要对这些国营企业进行改革的话,首先就是必须要统一思想,树立信心。这不是口号,而是必须要做到的先决条件。统一思想就是班子里面不要有杂音,只要是市委常委会通过了改革方案之后所有的人都必须条件地去执行,也就是说,我们整个上江市市委和市政府就只能有一个声音,那就是改革,必须改革,不改革就是死路一条。这说到底也就是树立信心的问题。其次就是一定要制定好改革的规划,改革是一下子全部铺开呢还是分步实施,或者是先进行试点然后在全面展开。这样的问题必须要先研究透。再次就是资金的保障。其实现在我最担心的就是这个。我们那么多工厂,那么多的工人,而且目前都面临着设备落后、技术水平差的问题,要进行改革的话就必须解决这样的一些问题,这可是需要大笔的资金的。但是我们上江市的财政却相当困难,前不久我找了我们的财政局长了解了一下情况,这些年来,我市的财政收入相当糟糕,连卫生、教育这方面最起码的投入都严重不足,如果要对我们的国营企业进行改革的话,这其中的难度可想而知啊。”

  他“呵呵”地笑,“你提及到的前面两点非常好,统一思想,做好规划,

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